兔去龙来辞旧岁，继往开来贺新春。伴随着新年的喜庆气息，我们跨入了崭新的2012年。值此新春佳节来临之际，我谨代表院领导班子成员，向一直以来关心和支持医院工作的各级领导、各界朋友，向心系医院发展的离退休老同志，向辛勤工作、无私奉献的全院干部员工致以最诚挚的问候和最衷心的祝福！

        2011年，我院深入贯彻落实科学发展观，以“建设质量型医院”为发展战略，紧扣“学科建设、人才培养、服务管理”主题，围绕“抓住一条主线，突出两大板块，推进四项工作”目标任务，不断增强医院核心竞争力。以医疗为核心，全力推进医教研全面发展。新技术、新项目成功开展，总诊疗人次、出院人次再创历史新高。成功创建二级甲等综合医院、南方医科大学非直属附属医院、广东省专科医师培训基地；党委成立挂牌。在激发原有学科带头人队伍活力的同时，择优录用了学科带头人及博士12人，为医院的长远发展奠定了基础。全面开展“创先争优”工作，患者满意度不断提升。口腔医学中心被评为省级“巾帼文明岗”、市级优势重点学科；上塘社康中心被评为广东省“示范社区卫生服务中心”，油松、民治社康中心被评为深圳市“示范社区卫生服务中心”；重症医学科被评为市级“构建和谐医患关系示范岗”，油松社康中心检验科被评为区级“构建和谐医患关系示范岗”；关心职工生活，改善福利待遇，开展职工全运会，使员工的幸福指数全面提升。

        回眸刚刚过去的一年，医院建设取得的喜人成就，为我们身为龙医人而自豪。它凝聚着全院职工的心血和汗水，展现了我院职工爱岗敬业、无私奉献与顽强拼搏精神，更是强化管理，盘活机制，科学运营的体现。这是我们的宝贵财富，也是医院发展壮大的不竭动力。在此，我要真诚地向你们道一声：“辛苦了，感谢你们！”

        成绩属于过去，希望始于足下。2012年，我们将迎来医疗卫生事业发展的战略机遇期，我们要紧紧把握新区成立这一历史发展机遇，按照新区领导提出的“强服务、树形象，抓管理、提质量，高标准、新定位，创三甲、显特色”的四点要求，创新用人机制，培育团队精神和创新意识，大力营造想干、敢干、快干、会干的良好氛围，建设忠实、务实、扎实、廉洁奉公的事业团队，更加精细化管理，进一步提升医疗技术和服务水平，切实为群众提供高效、便捷的医疗保健服务。

        我坚信：2012年，在医院领导班子的正确领导下，在全体员工的共同努力下，一定会取得新的更大的成绩！风正潮平，自当扬帆破浪；任重道远，更需策马扬鞭。让我们满载新年的希望，鼓足干劲，锐意创新，以崭新的精神面貌，更加奋发有为地投入工作，同心同德，齐心协力，共同谱写龙华人民医院建设与发展的新华章！

        新年、新事、新开始、新起点、定有新的收获，衷心祝愿全院职工及家属事事如意！岁岁平安！精神愉快！春节好！